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日前，安徽省芜湖市委组织部、市委非公工委、市总工会联合制定《关于进一步加强“党建带工建、工建服务党建”工作的实施意见》(以下简称《意见》)，提出坚持和完善党工联席机制、交流沟通机制和责任考核机制，形成党组织牵头、工会分工协作的工作格局，做到党建与工建工作同步研究部署、同步调研督导、同步检查考评、同步表彰奖励。

《意见》要求，每年年初，芜湖市各级组织部门、非公工委会同工会部门召开工作会议，制定党建、工建要点，研究部署全年重点任务。各级工会部门年初制定工会组织组建计划，每月向同级组织部门、非公工委汇报一次工会组建情况。每季度开展一次联合调研、每半年召开一次调度会，年底开展联合调研评估，推动工作落实。

为了把开展党的活动、工会活动与促进全市经济社会发展有机结合，《意见》提出了“活动互融机制”，即把党组织的帮扶关爱与工会组织的“橙色关爱”工程结合起来，把实施党内监督与职工群众的民主监督结合起来，把“党员责任区”“党员示范岗”与“工人先锋号”“劳动竞赛”“技术创新”等活动结合起来。

在组织建设方面，《意见》明确要求各级党组织要把党组织和工会组织建设同步考虑，统筹安排。在队伍建设方面，要强化工会干部跨系统多岗位交流，打通工会组织和党政部门干部双向交流通道。

《意见》还提出，各级党委(党组)要提高政治站位，把“党建带工建、工建服务党建”工作作为加强基层党建工作的重要任务，纳入党建述职评议考核和各单位领导班子考核，与党建工作同步推进，共同推进党工共建新格局。(记者陈华)

关键词： 工会组织 民主监督 基层党建工作 技术创新